城乡环境综合治理工作简报2011(第八十六期)
(2011年86期)
雅安市城乡环境综合治理工作领导小组办公室 二〇一一年十月二十四日
学先进 找差距 促提升
--—市治理办考察团赴眉山考察学习
一是强化组织领导,健全目标考核管理机制。眉山市成立了城区环境综合治理指挥部,由市委副书记、市长李静任指挥长,市委常委、市政府副市长宣迅任常务副指挥长。建立市、区、街道、社区考核机制,对每个社区单独考核,实行一月一考核、一月一奖惩,并吸纳一定范围内的市民参与考核工作。二是以社区为单位,明确各级职责。眉山市中心城区实行以社区为基本单位,将城区划分为34个社区,落实相应的成员单位,形成市、区、街道、社区四级联动、门前三包、院内四自、全面动手、人人有责的网格化管理体系。三是加强宣传引导,强化工作激励。利用宣传媒体,开辟专栏、专题,广泛发动社会力量,引导市民自觉参与,相互监督。市、区财政每年各安排500万元专项经费,统筹用于城
眉山市的先进经验和做法得到考察团成员的一致肯定。市城管执法局局长、市治理办常务副主任郑朝彬同志在座谈会上对眉山市的热情接待表示了感谢,就考察所得交换了意见,并指出考察团一行要认真思考眉山市的先进做法和经验,充分结合雅安实际,学习借鉴,大胆创新,力求建立城乡环境综合治理工作的长效机制。